EXPERT - STRATEGE - MANAGER

Indique ici 5 adresses mail de contacts qui vont recevoir chacun une invitation à apprécier ton mode de fonctionnement au travail. Après traitement, leur réponse te permettront de comprendre comment est reçu ton mode de management.

COEUR DE MANAGER s’engage à ne pas utiliser les adresses des contacts à d’autres fins que celle-ci.

Tu as été invité par XXXX à l’évaluer pour l’aider à comprendre son fonctionnement au travail. Nous aimerions savoir ce que tu penses de ses performances. Pour cela, nous t’invitons à noter sur une échelle de 1 à 5 (5 étant le plus adapté) en fonction des critères suivants:

EXPERT 12345
Pose les questions utiles
Fait preuve d'une grande rigueur intellectuelle
A le sens de l'observation
Développe une grande capacité d'analyse
A le talent d'argumentation et de négociation
A un relationnel facile
Vulgarise les sujets complexes avec facilité
Sait être passionnant et pertinent
Identifie rapidement les points critiques
Reste toujours centré sur des solutions adaptées aux moyens de l'entreprise
STRATEGE 12345
Curieux et ouvert d'esprit
Raisonne avec logique
Confronte ses idées à celles des autres
Pousse chacun dans ses rentranchements
Réfléchit vite
Sélectionne les idées efficientes
Allie idées et moyens disponibles
Prend des initiatives
Economise les moyens
Optimise les délais
MANAGER 12345
Aime l'imprévu
Connaît ses collaborateurs et les aime
S'engage et fait confiance
Cherche toujours à comprendre avant de décider
Dis ce qu'il fait et fait ce qu'il dit
Responsabilise et organise avec efficacité
Permet à chacun de révéler ses talents
Donne le moral et libère les énergies
Protège et dit quand ça ne va pas
Sait toujours se rendre disponible
EXPERT STRATEGE MANAGER N’utilise pas au mieux les ressources disponibles par manque de clairvoyance : PAS PERFORMANT N’est pas capable de mobiliser les énergies : PAS EFFICACE Ne mobilise pas sur les bonnes décisions faute de compétence technique : PAS EFFICIENT